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聊點政事 | 高溫津貼,趁“熱”了解一下!

  湖南省政府門戶網(wǎng)站   2025-07-09 20:31:59

最近的湖南,那可是紅紅火火?;鹄崩钡奶鞖猓瑤Щ鹆司W(wǎng)友對高溫津貼的關(guān)注。湖南省人民政府網(wǎng)72號發(fā)布的高溫津貼短視頻,后臺收到2600多條評論。我們整理了大家關(guān)注的問題,咨詢省人社廳,給你回應(yīng)。

網(wǎng)友小雨點問,送外賣的有沒有。

只要符合條件,不但外賣員有,快遞小哥、環(huán)衛(wèi)工、建筑工人同樣能領(lǐng)取高溫津貼。按照《防暑降溫措施管理辦法》規(guī)定,用人單位安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)的、不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的,應(yīng)當(dāng)向勞動者發(fā)放高溫津貼。因此,只要符合上述兩條件之一的勞動者,都有條件領(lǐng)取高溫津貼。

網(wǎng)友莫劍平問,去哪領(lǐng)?找誰領(lǐng)?

實際上,高溫津貼是勞動者工資的組成部分,發(fā)放主體是用人單位,其發(fā)放具有強(qiáng)制性。也就是說,只要滿足條件,用人單位就應(yīng)當(dāng)主動發(fā)放高溫津貼,勞動者無需個人申請。湖南的高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為不低于300//月,發(fā)放時間為7月、8月、9月。勞動者可以查看工資發(fā)放記錄,看其中是否有高溫津貼這一項。

網(wǎng)友楊林說,拿到的可能是一些降溫品。

這是不允許的。降溫品和高溫津貼不是二選一的關(guān)系,勞動者可以選擇“我全都要”。按照《防暑降溫措施管理辦法》規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)為高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)的勞動者提供足夠的、符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的防暑降溫飲料及必需的藥品。不得以發(fā)放錢物替代提供防暑降溫飲料。同時,高溫津貼應(yīng)以法定貨幣形式發(fā)放給勞動者,不得用防暑降溫飲料充抵。

網(wǎng)友琴問,達(dá)到要求不發(fā)有沒有舉報電話?

支付高溫津貼是用人單位的法定義務(wù)。如果用人單位不按規(guī)定發(fā)放高溫津貼,勞動者可以采取以下三種方式投訴舉報。一是掃碼湖南人社“碼上通”,選擇“我有訴求”,“拖欠工資反映”,反映相關(guān)情況;二是向所在地的勞動保障監(jiān)察大隊直接投訴舉報;三是可以撥打湖南省總工會職工熱線12351,工會組織將介入幫助。

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責(zé)編:涂詩卉

一審:涂詩卉

二審:肖夜明

三審:毛曉紅

來源:湖南省政府門戶網(wǎng)站

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