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警示教育、釋紀解惑 懷化對青年干部來了一場紀律教育“滴灌”

  湖南日報·新湖南客戶端   2023-05-26 09:16:13

“企業(yè)詢問第三方機構時,我們是不說還是提供一些供其選擇,這種情況有違紀的可能嗎?”

“有違紀的風險。職能部門推薦第三方機構,雖出于純粹推動工作,但這會讓被推薦機構具備競爭優(yōu)勢,對其他機構來講是一種不正當競爭,長此以往易滋生權力尋租空間.....”

5月19日,懷化市紀委監(jiān)委與該市發(fā)改委舉行“答疑釋惑正初心,揚帆起航跟黨走”青年干部廉政交流座談會,對青年干部開展紀律教育精準“滴灌”,進一步筑牢青年干部理想信念根基,守住拒腐防變底線,扣好廉潔從政“第一??圩印?。

“這個問題去年委黨組已明確‘三個一律’,今天我代表黨組重申:一律不打招呼,一律不作推薦,一律不參與第三方機構?!痹诩o委監(jiān)委干部與青年干部面對面交流答疑釋紀環(huán)節(jié),該市發(fā)改委青年干部劉軼倫提出自己的疑惑,懷化市紀委監(jiān)委干部李婭剛釋完紀,主持會議的該市發(fā)改委黨組成員蒲必華強調(diào)說。

紀律建設是全面從嚴治黨的治本之策。二十屆中央紀委二次全會對就全面加強黨的紀律建設作出了安排部署,懷化對標對表將其作為今年的10項重點工作之一,結(jié)合清廉懷化建設作出專門部署。

從以案示紀入手。圍繞黨的六大紀律,今年懷化先后梳理了懷化市黨員干部和公職人員最容易觸犯的30條警示清單、年輕干部最容易觸犯的17條警示清單、黨員干部和公職人員在優(yōu)化營商環(huán)境中最容易觸犯的20條警示清單,分別附上懷化本土被查處的典型案例,印發(fā)給黨員和公職人員。

對于違反“四風”、破壞營商環(huán)境、鄉(xiāng)村振興領域不正之風和腐敗問題等典型案例,適時通報曝光。今年,市本級已通報8批30起典型案例,做深做實以案示警、以案釋紀,持續(xù)釋放了誰違紀就處理誰的強烈信號。

同時,抓實經(jīng)常性紀律教育。懷化建立“四個一”機制,明確要求各級“一把手”帶頭進行一次紀律宣講,上好一堂廉政黨課,開展一次警示教育,抓實一次談心談話。

“我們明確了紀律教育的內(nèi)容、任務和完成時間,印發(fā)了工作提示,市縣鄉(xiāng)紀委和派駐紀檢監(jiān)察組跟進監(jiān)督,確?!话咽帧瘜⒔?jīng)常性紀律教育落實落細?!睉鸦屑o委監(jiān)委相關負責人介紹。

目前,懷化各級“一把手”開展紀律宣講1100余場次,上廉政黨課1320余堂,開展警示教育1410余場,受教育黨員干部6萬余人次。

在此基礎上,懷化市紀委監(jiān)委第三監(jiān)督檢查室聯(lián)動駐市發(fā)改委紀檢監(jiān)察組,在該市發(fā)改委分層分類開展紀律教育試點。

據(jù)了解,分層分類教育分3個層面,通過列席黨組會議的方式在被監(jiān)督單位黨組會開展廉政提醒,對單位班子成員開展紀律教育;中層干部由市紀委監(jiān)委干部定期開展廉政談話,青年干部則開展廉政座談會,共同提高黨員干部的紀律素養(yǎng),形成遵規(guī)守紀的高度自覺。

3月來的黨組會上,懷化市紀委監(jiān)委駐發(fā)改委紀檢組不定期通過學習典型案例通報,傳達中央、省、市紀委要求等方式,對班子成員“敲警鐘”。

3月下旬,該市發(fā)改系統(tǒng)舉辦中層以上干部集中培訓,懷化市監(jiān)委委員唐李梅應邀做廉政報告,剖析了近3年發(fā)改系統(tǒng)黨員干部違紀違法典型案例,解讀相關紀律條規(guī)、紀律處分的后果和影響,以案為鑒,推動形成遵規(guī)守紀的高度自覺。

青年干部是黨和國家建設的生力軍、主力軍,必須扣好廉潔從政“第一??圩印薄.斕斓淖剷?,通過觀看警示教育片、學習年輕干部最容易觸犯的17條警示清單、簽訂廉政承諾書、發(fā)《黨政干部廉鑒》《公職人員廉潔履職提醒》等“廉禮”,對年輕干部進行了一場全方位的紀律教育。

“容錯糾錯機制受到廣大干部歡迎,請問組織在什么情況下為干部容錯糾錯?具體怎么操作?”“區(qū)分正常的人情往來和行賄受賄有無明確的界線?”

發(fā)改部門是重要的經(jīng)濟部門,干部面臨的誘惑多,廉政風險多。為使紀律教育更精準更有效,聚焦發(fā)改職責職能和日常易發(fā)多發(fā)問題,懷化市紀委監(jiān)委會前向年輕干部征求存在疑惑的紀律問題75條,整合優(yōu)化為12大類。

座談會現(xiàn)場,該市紀委監(jiān)委干部現(xiàn)場答疑解惑,并列舉了相關的典型案例,讓39名85后干部深受教育。“對心靈沖擊很大,特別是看了‘片中人’的沉淪軌跡,深感作為青年黨員干部一定要扣好對人生第一??圩?,就樹立正確的三觀,做一名腳踏實地、有為有畏之人。建議常態(tài)化開展?!痹撌邪l(fā)改委36歲的伍湖田的話,道出青年干部的共同心聲。

“分層分類紀律教育試點基本探索出了一套可復制推廣的機制?!睉鸦屑o委監(jiān)委主要負責人說,下一步將進行總結(jié)推廣,進一步加強紀律建設,筑牢黨員干部遵規(guī)守紀、拒腐防變的思想根基,讓接受監(jiān)督約束成為黨員干部工作和生活的習慣,推動清廉懷化建設取得新成效。(米承實)

責編:周紫云

一審:周紫云

二審:黃巍

三審:肖軍

來源:湖南日報·新湖南客戶端

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